La délégation de ces cantines au privé a fait bondir les prix. Le contrôleur des lieux de privation de liberté et la cour des comptes ont plusieurs fois dénoncé cette situation, après avoir constaté des abus énormes entre les prix à l'intérieur et l'extérieur
— Laélia Véron (@Laelia_Ve) March 12, 2018
Exemple d'augmentation des prix: +50% pour une bouteille d'eau, +70% pour du Nutella… Ca c'est de l'argent qui ne va pas dans la poche des victimes ou de l'Etat, mais de prestataires privés. Une bonne enquête de @LEXPRESS sur ces prix: https://t.co/3yKMANWU2O
— Laélia Véron (@Laelia_Ve) March 12, 2018
Pour le droit du travail, pour l'instant il n'y en a pas en prison. C'est une zone de non-droit, même si l'@OIP_sectionfr essaie de se battre pour cela. E. Macron a dit récemment qu'il allait introduire un droit du travail "adapté" en prison. Ce serait une première, à voir.
— Laélia Véron (@Laelia_Ve) March 12, 2018
Je vais être précise sur ce que cela signifie. 1/ Les salaires, très bas, puisque l'administration ne respecte pas les tarifs mis en place par la loi pénitentiaire. Le salaire est entre 1 ou 3 euros de l'heure, pour un travail généralement très répétitif
— Laélia Véron (@Laelia_Ve) March 12, 2018
Si c'est un travail délégué par concessionnaire, peu importe le temps passé au travail, la personne détenue est payée à la pièce. C'est le concessionnaire qui décide du prix de la pièce. (Pas censé être légal, mais ça subsiste)
— Laélia Véron (@Laelia_Ve) March 12, 2018
Une personne détenue touchera donc un salaire d'environ 300-350 euros par mois pour un travail à temps complet. 4étoiles on vous dit. pic.twitter.com/HJ44ViWKJR
— Laélia Véron (@Laelia_Ve) March 12, 2018
2/ Pas de contrat de travail, mais un "acte d'engagement" professionnel, flou, sans protection juridique réelle 3/ Aucun droit d’indemnité en cas de chômage technique, d’arrêt maladie, d’accident du travail.
— Laélia Véron (@Laelia_Ve) March 12, 2018
Les personnes détenues cotisent! Prélèvement sur les rémunérations brutes sur salaire : cotisation sociale généralisée (CSG), cotisation de remboursement à la dette sociale (CRDS), assurance vieillesse, cotisation à l’assurance maladie, tout sauf au chômage
— Laélia Véron (@Laelia_Ve) March 12, 2018
Prélèvements sur les rémunérations nettes : 20% à 25% sont prélevés pour la rémunération des parties civiles, 10% sont bloqués pour être placés sur le pécule de libération (donné à la personne détenue à sa sortie)
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Pas de possibilité d’expression collective ou de représentation syndicale : toute action collective est rigoureusement interdite en prison: y participer ou inciter d’autres personnes à y participer constitue une faute disciplinaire de 2e degré. pic.twitter.com/y7tgdUVs5c
— Laélia Véron (@Laelia_Ve) March 12, 2018